宿州监狱实现连续15年无罪犯脱逃拳

截至6月16日零时，宿州监狱实现连续15年无罪犯脱逃，为社会和谐稳定做出了应有的贡献。

为有效保障监管安全无事故，宿州监狱牢固树立安全稳定首位意识，积极探索监管改造规律，创新和完善管理制度，并把重点放在监管改造安全基础工作上，为监狱安全稳定目标实现夯实根基。

一是强化分解，构建齐抓共管工作格局。牢固建立安全稳定意识，强化对警察职工的安全警示教育；构建防逃工作体系，建立健全涵盖各个层级、各个岗位和所有人的全方位的防逃工作体系，严格落实追究。

二是狠抓制度落实，夯实安全稳定工作基础。认真落实隐患排查制度，突出安全防范工作重点；严格落实各项基础制度，强化现场管理、直接管理和重点时段、重点物品、重点部位的管理控制，全面建立监管制度落实检查机制。

3是强化侦察预警，增强超前防范工作能力。加强侦查业务建设，积极展开技能培训、比赛和岗位练兵活动，提高侦查防控工作的整体水平；强化狱情调研，丰富犯情搜集、敌情控制的手段和方法，深入分析研判狱情发展趋势，建立预警预报机制。

四是实施 教育立监 战略，推动教育改造工作创新。完善 5+1+1 教育改造工作模式，推进 双证 工程和职业技能培训和鉴定工作；积极创新正规化课堂教育，深入开展心理咨询和个体改造质量定量评估；深入探索社会化出监教育，建立社会帮教、社会安置、社区矫治与出监教育四位一体的出监教育机制。

5是坚持依法管理，营建文明和谐改造环境。规范执法行动，促进执法公正；深化狱务公开，提高执法公信力；不断改良罪犯的劳动、生活、学习条件，积极开展文明伙房、文明医院创建工作，切实保障罪犯合法权益。

六是注重联防联控，筑牢安全防范络屏障。加强信息化建设，提高监狱科技强警水平和安全防范科技含量；加强硬件建设，完善硬件设施，着力提高防范能力；加强与驻监武警部队沟通协作，联合展开防逃、防暴和反劫持人质等应急演练。

7是实行素质强警，提供防逃工作组织保证。坚持科学育警，强化警察基本知识、基本技能和基本体能的学习训练；坚持从严治警，健全完善各个层面、各个环节的工作机制；优化警力配置，依照 倾斜基层、倾斜一线 的原则，确保基层警力配备需求。