我宣布一下今天例会的具体议程又是一个周四吗

“好，下面，我宣布一下今天例会的具体议程……”又是一个周四，是单位开例会的日子，有所不同的是，今天，也是发工资的日子。转眼间，若兰已经来这里工作了一个半月，就像一个辛勤耕耘的园丁，渴望嗅到他的满园芬芳。

不由地，小兰想起了自己初来乍到的日子。那日，毕业不几日的她怀着一腔热情来到异乡求职，打算开创自己的一番新天地。不料面试了几家都不大理想，就在快要想放弃的时候，最后一家应聘单位留下了她。是的，走出校园不几天，她就成为一名英语老师了。

若兰自认为自己是一个本分勤恳，有心的好员工，领导和同事交与她的事情不敢有丝毫怠慢，凭着自己一口流利的英文也获得了领导和同事的赞许。不过，来真格的时候，还得从助教先做起。好在自己上大学有过短暂的实践经历，使得自己准备教案多了几分从容，练课多了几份把握，踏上讲台多了几份自信。

这是一个充满友爱的团结小团队，清一色的女员工与男老板构成了这个小单位的金钢水泥。若兰深深觉得，这里也许制度有欠缺，也许管理有疏漏，但是同事之间从不勾心斗角，并且每个人都有自己的特长所在，在这里长待的话应该会学到很多吧。她觉得自己还是很幸运与这么一个团队共同谋划未来。深深记得领导第一天对她所说：“我把这里当成自己的家，每一个家人都有离开的时候，有走的时候，但是，我更希望看到的是她在离开的时候从这里带走了什么，收获了什么。”

小兰自己心里很想有一番作为，愉快地去工作，充分显示自己的价值。不过，这话说起来容易，做起来实在是艰辛啊！

记得那日，照例进行教学。小兰对这一环节心里是比较没底的，因为她永远猜不到家长会对他的小心翼翼，彬彬有礼会有什么样的反映。这次，轮到给班上一个十分积极的小男孩做电教了，不过他那爸爸有时候沟通起来着实有点困难。深吸一口气，小兰迅速拿起听筒飞速拨出了那一串数字。在说明自己的意图之后，对方家长说：“你们是神马啊，才交了一期费用就这么嚣张，再说了，论师资论管理你们比新东方，华尔街差远了……”挂了，小兰看着自己办公桌上的续班目标表，无奈地一边叹气，一边眨巴眼睛：神马嘛，你孩子自己明明很欢这里的氛围，即使高温难耐也总是第一个到教室，打开空调摆好桌椅。

又是一周，轮到自己负责卫生间的清洁工作了。小兰像别的同事一样很卖力地拖地，打水，涮拖把。不料今日例会的重点就是老板说有很多同事不拖卫生间，不及时倒垃圾。小兰心里那个委屈啊：我都做了，还有学生为证，你为什么说我。下班后，实在憋不住的她给老板发了一通短信，说明自己已经都做到了，叫老板不要不查清楚就乱对号入座。没想到老板及时打来沟通，说明自己批评的不是她，是她自己对号入座了，说明自己心虚。哎！

下期主防奇数号落在4枚左右。 新课程的设计需要大家开会讨论。小兰虽说是新人，但是天生比较张扬的她还是忍不住表达了自己的想法，唰地一下，老板就把新课程之一的设计方案教给她去做。好嘛，开启了每晚熬夜编写资料的“伪学霸”模式。等自己全部都做得有了体系，老板突然说给她分配几名同事组成一个小组。结果，教研组长，骨干教师都自愿加入其中。刚开始她还傻乐，经老板私下一点拨才明白：老教师是看她成了体系，想捡清闲的队列来站。

这日下班，同事们照例进行大扫除。若兰和一个女同事一起打扫了一间教室，这时候老师的办公区还没有打扫，因为补课的学生刚刚离开。领导发话了，要大家帮着打扫。小兰心里估摸着自己已经打扫了，没必要重复，偏偏这时候领导找她谈话，问她近来工作的感受，说她应该把心打开，应该更好地融入家庭，应该给自己定一个方向。

云云总总，若兰心里很发毛：是因为今天自己没有主动打扫办公区？是那天自己把助教的课时多写了？是对同事不够关心了？

领导最后淡淡地说：“只是找你聊聊，没什么目的。”

真的只是这样吗？若兰心里的迷惑，谁来解开呢？

共 1526 字 1 页 转到页 【编者按】这篇微型小说短小精悍，情节简洁，但是人物形象却跃然纸上，栩栩如生。小说讲述了一个女大学生刚走上三尺讲台，初为人师的入职体验，她的种种职场境遇是眼下刚毕业的大学生走上工作岗位时的真实写照。作者通过这些零碎的小事，生动传神地表现了职场的险恶和生存的不易。小说的结尾耐人寻味，引人深思。“云云总总，若兰心里很发毛了：是因为今天自己没有主动打扫办公区？是那天自己把助教的课时多写了？是对同事不够关心了？领导最后淡淡地说：‘只是找你聊聊，没什么目的。’真的只是这样吗？若兰心里的迷惑，谁来解开呢？”一个未解的疑问，让读者掩卷沉思，心潮澎湃。语言朴实简练，行文流畅，文笔老练，拜读佳作，推荐欣赏！【：陆成兵】

1楼文友：201 - 12:02:18 拜读佳作，问好老师，感谢赐稿笔尖社团，期待精彩继续，遥祝老师创作愉快！ 淡泊宁静，自信从容。不念过去，不畏将来。文学是我一生的情人！